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Business-Telegramm | News for better business

EU-Richtlinie: Einheitliche Regelungen für Whistleblower


Das deutsche Gesetz zum Schutz von Geschäftsgeheimnissen und Whistleblowern (GeschGehG) ist noch in der Pipeline. Mit der Umsetzung der EU-Richtlinie 2016/943 ist vor Ende 2018 nicht zu rechnen. Die EU-Kommission indessen tritt weiter aufs Gaspedal und hat einen neuen Richtlinien-Vorschlag vorgestellt, der einen weiter verbesserten Schutz von Whistleblowern im Auge ...


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CMS: So geht Compliance für KMU


Auch für Klein- und Mittelständler wird die Implementierung einer wirksamen Compliance-Struktur zu einem zunehmend wichtigen Thema. Die insbesondere bei kleinen Unternehmen immer noch verbreitete Zurückhaltung birgt nicht zu unterschätzende Haftungsrisiken und kann sogar Geschäftsabschlüsse verhindern.


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Praxis-Check: App hilft bei der Gefährdungsbeurteilung


Die Gefährdungsbeurteilung können Unternehmen bis 10 Beschäftigte mit Hilfe des VBG Praxis-Checks jederzeit direkt vor Ort durchführen und dokumentieren. So lässt sich Arbeit effektiv und sicher gestalten.


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Top 10 Business News: Mit 4 Fragen zum passenden Mitarbeiter


Heute unter anderem: Mit 4 Fragen zum passenden Mitarbeiter. Wie findet man den Mitarbeiter, der wirklich ins Team passt? Indem Sie Bewerbern diese vier Fragen stellen. Und: Immer mehr Unternehmen ersetzen den Bonus für den einzelnen Mitarbeiter durch einen Teambonus. Ob das die Zusammenarbeit tatsächlich verbessert, zeigt eine neue Studie.


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Sachgrundlose Befristung: Verfassungsgericht widerspricht dem Bundesarbeitsgericht


Das Teilzeit- und Befristungsgesetz verbietet es, Mitarbeiter mehrfach ohne Sachgrund befristet zu beschäftigen. Diese Regelung ist prinzipiell verfassungsgemäß. Das hat das Bundesverfassungsgericht nun entschieden und damit der gängigen Praxis des Bundesarbeitsgerichts eine deutliche Absage erteilt.


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Studien: Arbeit 2030: Selbststeuerung statt Führung


Die Arbeitswelt befindet sich in radikalem Umbruch: Digitalisierung, Globalisierung, Individualisierung und demografischer Wandel bestimmen bereits heute das Arbeitsleben. Was werden die kommenden Jahre bringen? Worauf dürfen wir uns freuen, wovor müssen wir Sorge haben? Drei Studien geben Aufschluss.


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Strategie: Machen Sie eine Chefaufgaben-Jahresplanung


In vielen Unternehmen bestimmt das Tagesgeschäft auch die tägliche Aufgabenliste von Chefin oder Chef. Zu kurz kommen oft die eigentlichen „Chefaufgaben“: die Führung und Weiterentwicklung des Unternehmens. Daher empfiehlt sich eine „Chefaufgaben-Jahresplanung“.


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Digital Services: Was der Kunde vom stationären Handel erwartet


Der stationäre Handel muss den Kunden etwas bieten, um sie in die Läden zu locken; zu bequem ist der Einkauf im Web vom Sofa aus. Der Bitkom hat nachgefragt, welche Services Verbraucher erwarten.


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Welt der Wirtschaft: Auf ungewöhnlichen Wegen Spitzenkräfte locken


Heute unter anderem: Mit 08/15-Jobs lassen sich Spitzenkräfte nicht locken. Diese innovativen Unternehmer gehen darum ungewöhnliche Wege, um Mitarbeiter für sich zu gewinnen. Und: Gerade erst konnte ein neuer Rekordwert für die Exporte verkündet werden. Wir zeigen, welche Produkte "Made in Germany" am stärksten gefragt sind.


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Infografik der Woche: 2018 wird das Jahr des Influencer-Marketings


Influencer Marketing ist bereits eine wichtige Säule des Social Media Marketings. Wie wichtig Influencer für Marketer geworden sind, zeigt nun eine Infografik, die die wichtigsten Fakten zum Thema offenbart.


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